Coaching 101: găsirea unui profesionist care să vă ajute să vă găsiți cariera de împlinire | RO.Superenlightme.com

Coaching 101: găsirea unui profesionist care să vă ajute să vă găsiți cariera de împlinire

Coaching 101: găsirea unui profesionist care să vă ajute să vă găsiți cariera de împlinire

„Cariera coaching-ul este o modalitate foarte bună de a obține ajutor personal cu stabilirea obiectivelor profesionale, luarea deciziilor de carieră, crearea și executarea planurilor și depășirea obstacolelor care pot veni în cale“, în conformitate cu Tracy Brisson, fondatorul și CEO Oportunități de proiect, o companie de coaching de cariera si consultanta de recrutare.

Dar s-ar putea fi confundat cu privire la procesul și precis modul în care antrenori de carieră poate ajuta. Brisson, împreună cu doi antrenori experimentați prezintă toate detaliile de mai jos.

Ce cariera Antrenori face (și nu se face)

„În esență, vă aflați în scaunul șoferului, și eu sunt de echitatie pusca cu o poală plină de hărți, ghiduri de călătorie, GPS, și cunoașterea terenului.“ Așa Laura Simms, un antrenor de carieră pentru reclame, descrie rolul ei ca un antrenor.

„Ca un antrenor de viață certificată, am fost antrenat să se concentreze asupra vieții prezente clientului meu și viitorul lor (rar trecutul lor), cu atenție a asculta și a pune întrebări, crezând întotdeauna că numai ei știu ce e mai bine pentru ei pe calea realizării lor obiective“, a declarat Michelle Ward, aka When I Grow Up Coach. Ea a ajutat aproape 200 de persoane creative, să elaboreze cariera ei cred că nu pot avea - sau de a descoperi pentru a începe cu. (Ward are un podcast pe care clienții pot asculta pe site-ul ei.)

Potrivit lui Simms, coaching-ul de cariera este un domeniu larg. Antrenori ajuta cu totul, de la găsirea de locuri de muncă dreptul la avansarea în domeniu vă aflați deja în a găsi o nouă carieră.

De asemenea, acestea ar putea să se concentreze pe o anumită populație sau demografică, a spus ea. De exemplu, Simms lucreaza cu oameni creativi, care nu știu ce vor să facă, dar știu că nu e ceea ce fac în prezent. „Este un proces de descoperire de investigare a competențelor lor, punctele forte, vrea, și trebuie să găsească o cariera, care este personal și satisfăcătoare financiar.“

Cariera de coaching este diferit de consiliere în carieră, Ward a spus, deoarece consilierii da de obicei clienților diverse teste și evaluări de conduită. Antrenori carieră, de asemenea, nu dau sfaturi sau spune clienților ce trebuie să facă. „Ca client, vei face cea mai mare parte munca grea de a fi reflectorizant și nu shying departe de subiecte dificile și probleme în sesiunile“, a spus Brisson.

Cine trebuie să vadă un antrenor de carieră

„Eu sunt părtinitoare, dar cred că toată lumea!“, A spus Brisson. „Oamenii de succes investesc în ei înșiși.“ Simms și Ward a remarcat că oricine care a blocat ar beneficia de coaching-ul de cariera. „De multe ori problemele de carieră sunt atât de aproape de acasă și emoțional acuzat că este greu pentru a face cele mai bune decizii. Sau chiar știu de unde să înceapă“, a spus Simms.

Oamenii care văd Ward de obicei nu știu ce vor să facă, dar știu ce nu vor să facă; sau ei știu ce vor, dar nu sunt sigur „cum se poate lucra în aparența vieții lor adult (adică nu trăiesc în părinții lor subsol mananca fidea Ramen)“; sau ei fac exact ceea ce doresc, dar aceasta nu progresează cum le-ar dori.

„Pe deasupra, ei trebuie să dorească o persoană imparțial pentru a le ajuta să ia decizii și să fie pregătiți și dispuși să sape adânc, își petrec timpul pe temele lor, și să facă modificări“, a adaugat Ward. Fiind curios și aventuros ajută, de asemenea. „Dacă doriți rezultate noi, va trebui să încerce lucruri noi“, a spus Simms.

Și „Trebuie să fii dispus să discute totul pentru a face o schimbare“, a spus Brisson. Acest lucru ar putea părea evident suficient, dar ea a avut oameni care nu doresc să vorbească despre ei înșiși înregistrați-vă pentru consultări.

Găsirea unui bun cariera Antrenorul

Există mai mulți antrenori de carieră, dar cum știi cine să lucreze cu? „Cel mai important lucru este de a găsi pe cineva cu o bună reputație, care rezonează personal cu tine“, a spus Simms. Adăugat Ward: „Vrei să vă asigurați că acesta este cineva care te-ai simți confortabil și încrezător vorbind, cine ești cu adevărat sigur că va«primi»și cine vă simțiți este în valoare de investiții.“

Aici sunt alte sfaturi.

  • Citiți cu atenție site-ul antrenorului. Nu cuvintele de pe site-ul lor rezonează cu tine? Marturii De asemenea, sunt foarte importante, Ward și a spus Simms. Iti place ceea ce clienții au de spus despre acest antrenor?
  • Obțineți recomandări de la prieteni. Odata cu verificarea marturii, acest lucru este un loc bun pentru a începe, a spus Simms.
  • Uită-te la fundalul antrenorului. Potrivit lui Brisson, ia în considerare: „Ce este propria ei cariera place? Are el recrutat, angajat sau gestionate de angajați și a fost recunoscută pentru succesul în asta?“
  • A se vedea modul în care se execută propria afacere. „Puteți spune o mulțime de modul în care un antrenor conduce propria afacere“, a spus Brisson. „Dacă ea este ezitant despre marketing ea, cum va ea te ajuta cu asta?“
  • Profită de o consultare. Cei mai mulți antrenori, Simms a declarat, oferă consultații potențialilor clienți. „Vorbește cu ei și a obține o simt pentru modul în care funcționează“, a spus ea. Acest lucru va ajuta să îți dai seama dacă doriți să lucrați împreună.
  • Luați în considerare datele de conectare. Potrivit lui Ward, găsirea o potrivire bună este la fel de important ca și acreditări de coaching. Cu toate acestea, ea a sugerat în căutarea de coaching de viață sau de formare de coaching de cariera. Cercetare de certificare antrenorul a primit, a verifica afară de școală au completat și, în cazul în care aceste informații nu este disponibilă, e-mail-le cu privire la formarea lor, a spus ea. Dar, din nou, nu a pus la fel de mult stoc în datele de conectare. Simms știe mulți antrenori calificați care au ales să nu certifice, și consideră că acreditările nu sunt la fel de imperativ.

Știri asociate


Post Parenting

Sănătatea mintală a copiilor și adolescenților: un ghid practic, all-in-one

Post Parenting

Aprecierea elevilor cu tulburări de atenție cu privire la tulburări de hiperactivitate

Post Parenting

Fetele pot face matematica: un memoir matematic

Post Parenting

Saptamani personale: o calatorie dupa sinucidere

Post Parenting

Când prietenii devin adunați: făcându-l să funcționeze

Post Parenting

Este ianuarie: ați început cumpărăturile de Crăciun?

Post Parenting

Shyness: cel mai bun ghid pentru adolescenți

Post Parenting

Partea 1: sedus de risc și pericol: mentalitatea adolescenței

Post Parenting

Imprevizibilitatea tulburării obsesiv-compulsive

Post Parenting

Povestea a două mame de începător

Post Parenting

Simptomele abuzului de adolescent

Post Parenting

Fii bun, nu frumos